É uma abordagem inovadora de gestão que envolve o foco nas pessoas para otimizar o sistema, priorizando a forma como essas pessoas se comportam e se relacionam. O Management 3.0 dá ênfase na autonomia e no auto-gerenciamento de equipes para gerar resultados de forma ágil e mais produtiva, em oposição ao foco em cargos e hierarquias, oferecendo ferramentas e dinâmicas práticas para promover e facilitar essa mudança

• Pensamento complexo e as organizações;

• Gestão e Liderança;

• Motivação e Engajamento;

• Delegação e Empoderamento de Equipes

• Cultura Organizacional e Valores

• Aprendizagem e Desenvolvimento de Competências

• Crescer e Escalonar a Estrutura Organizacional

• Melhorar Tudo

O que está incluído?

Você terá respostas para as Perguntas:

• Como motivar equipes?

• Como mudar a cultura da organização?

• Como conseguir que os times assumam responsabilidades?

• Como criar equipes autônomas e auto-gerenciáveis?

• Como melhorar o trabalho em equipe e a colaboração?

• Como tornar o negócio ágil?

Dinâmicas e Ferramentas Práticas

100% Hands-On, o Workshop oferece dinâmicas que podem ser aplicadas no dia-a-dia, mesmo em cenários complexos.

Personal Maps • Happiness Index • Kudo Cards & Kudo Box • Moving Motivators • Matriz de Competências • Delegation Poker & Delegation Board • Feedback Wrap & Happiness Door • Celebration Grids • Merity Money • Better Meetings Todos os materiais são disponibilizados no Workshop para serem aplicados nas dinâmicas práticas.

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José Gaby

Especialista em comunicação, agilidade e empreendedorismo com 17 anos de atuação em projetos de tecnologia. Cofundador da Frat Consulting e apaixonado por relacionamentos e ferramentas para gestão, coach e transformação digital. 

Minha proposta é: Criar impacto positivo em todas as pessoas e em todos os pilares da sua vida. 

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