Management 3.0 Event by Roberta Silva Delbany

Foundation Workshop

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Management 3.0 Foundation Workshop  

Start: 20th of February 2024 • 18:30
End: 29th of February 2024 • 22:30
Timezone: America / Sao Paulo
Sold Out!

Online Workshop Timezone:
America / Sao Paulo

Spoken language:
Portuguese

Materials language: Portuguese

Hours Total / Per Day:
16 / 4

Description

Curso com Certificado Oficial do Management 3.0!

Datas e Horários

  • 20 de Fevereiro - 18:30 - 22:30
  • 22 de Fevereiro - 18:30 - 22:30
  • 27 de Fevereiro - 18:30 - 22:30
  • 29 de Fevereiro - 18:30 - 22:30

Workshop on-line ao vivo

Certificado: Este Workshop oferece Certificado Oficial Management 3.0 Foundation

Podemos oferecer condições especiais, como desconto via Pix, desconto para grupos e outras formas de pagamento.


Sympla: https://www.sympla.com.br/even...

Management 3.0 Foundation Workshop On-line

Management 3.0 é uma abordagem de gerenciamento de equipes baseada em princípios ágeis e holísticos, que busca criar ambientes de trabalho colaborativos e inovadores, onde os funcionários são engajados, motivados e têm autonomia para tomar decisões. Ele enfatiza a importância do liderança servidora, do trabalho em equipe e da constante evolução e melhoria contínua.

Módulos

  • Gestão e Liderança
  • Princípios do Management 3.0
  • Teoria da Complexidade
  • Motivação e Engajamento
  • Delegação e Empoderamento
  • Valores e Cultura
  • Aprendizagem e Competências
  • Crescer a Estrutura
  • Sucesso e Falha
  • Gestão de Mudanças

O que irei aprender ou fazer com Management 3.0?

  • Construir um ambiente de trabalho colaborativo: Criar um ambiente de trabalho onde as pessoas se sintam seguras para compartilhar ideias e opiniões, e onde a colaboração e a comunicação são incentivadas.
  • Desenvolver liderança servidora: Treinar os líderes a serem servidores, em vez de chefes, e ajudá-los a entender como suportar e guiar suas equipes.
  • Estabelecer objetivos e metas claros: Definir objetivos e metas claros para a equipe e garantir que todos estejam alinhados com esses objetivos.
  • Fornecer autonomia e responsabilidade: Dar às pessoas a autonomia e a responsabilidade de tomar decisões e resolver problemas, e ajudá-los a serem mais auto-gerenciáveis.
  • Fomentar a inovação: Encorajar a equipe a ser criativa e inovadora, e a experimentar novas ideias e abordagens.
  • Fazer feedback e retroalimentação: Fornecer feedback e retroalimentação frequente para a equipe, para ajudá-los a saber como estão se saindo e onde precisam melhorar.
  • Promover a aprendizagem e a evolução contínua: Encorajar a equipe a aprender e evoluir continuamente, através de treinamentos, mentoring e outras oportunidades de desenvolvimento.

Ao final deste workshop e da sua participação ativa em todas as sessões, você será capaz de:

  • Descrever a diferença entre o estilo de liderança Management 1.0 e Management 3.0 e o que significa ser um líder ágil
  • Identificar uma abordagem melhor sobre como lidar com a complexidade e a incerteza como líder
  • A Influência ativa dos seis pilares importantes das organizações
  • Escolher, a partir de uma caixa de ferramentas de práticas de engajamento de funcionários para lidar com várias situações com membros da equipe, colegas e seu próprio gerente de forma mais eloquente
  • Aumentar a motivação dos funcionários e a colaboração da equipe usando o mindset e as práticas do Management 3.0
  • Identificar as suas próprias áreas de desenvolvimento para uma liderança mais efetiva

Para quem é recomendado o treinamento Management 3.0?

O curso de Management 3.0 é recomendado para gerentes, líderes de equipe, executivos e outros profissionais que desejam aprender a gerenciar de forma mais eficaz e colaborativa, e que buscam uma abordagem mais ágil e inovadora para o gerenciamento de equipes. Ele é especialmente útil para aqueles que trabalham em empresas baseadas em tecnologia ou em ambientes de negócios altamente dinâmicos, onde a capacidade de se adaptar rapidamente às mudanças é essencial. Além disso, para quem deseja implementar metodologias ágeis, como Scrum, Kanban, entre outras, Management 3.0 é uma boa opção para complementar esse conhecimento.

Facilitador

Sou pedagoga e atuo como Agile Coach. Amo aprender e ensinar pois acredito que o conhecimento é uma força transformadora e tenho como missão propiciar um ambiente dinâmico, engajador e desafiador, que incentive a aprendizagem promovendo a evolução constante das pessoas.

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