Descripción
En tiempos del VUCA*, el COVID-19 nos obliga/impulsa a reinventar las interacciones presenciales ahora de forma necesariamente remota. Encontrar oportunidades en estos tiempos es la clave y ayudarte a adaptarte rápidamente a este nuevo contexto nos pone a prueba nuevamente. Como lo plantea el CEO de Amazon...
Lo que necesitas como compañía es maximizar la cantidad de experimentos que puedes hacer por unidad de tiempo. Jeff Bezos, Harvard Business Review
Por esto te presentamos nuestro más reciente experimento: el Management 3.0 Fundamental Online Workshop, enfocado 100% en ayudarte a adaptar tu modelo de gestión lo más rápidamente posible para darte la flexibilidad que necesitas para la gestión del trabajo remoto.
¿Por qué ahora?
En estos momentos las competencias para gestionar de equipos y el teletrabajo se hacen indispensables. Y por ello necesitamos desarrollar una nueva mentalidad acompañada a prácticas y herramientas enfocadas a responder a este nuevo paradigma que emerge.
¡Este nuevo taller de Management 3.0 está diseñado para profesionales que trabajan con equipos remotos donde aprenderán cómo liderar equipos remotos, así como facilitar reuniones remotas y cómo dar feedback en un entorno virtual.
El taller está diseñado para impartirse en línea. Hemos adaptado todas las herramientas, ejercicios y la agenda para convertirla en una experiencia virtual.
¡No esperamos que te sientes frente a tu computador durante ocho horas!
A quién está dirigido?
Directores, gerentes, jefes, líderes, coaches ágiles, scrum masters, product owners, facilitadores, consultores o miembros de equipos de proyectos.
Personas involucradas en el cambio cultural de la organización y en proyectos de Transformación Ágil / Transformación Digital.
Personas con interés en mejorar su estilo de management, el crecimiento y la mejora de sus equipos de trabajo y el desarrollo de las personas en general.
Personas responsables de recursos humanos, interesados en nuevas formas de atraer, retener y desarrollar el talento.
Empresas de todos los tamaños y sectores (industria y servicios) que quieran desarrollar o experimentar un nuevo sistema de gestión en su organización.
¿Qué aprenderás?
En el Taller en línea de Fundamentos de Management 3.0 Online aprenderás los conceptos básicos de Management 3.0, con un enfoque claro en las prácticas que resultan más útiles para tus equipos remotos.
Los módulos cubiertos en este taller son:
Complemento adicional: (opcional)
Módulo: Mejorar el todo: Change Management 3.0
Creemos que darte valor es nuestra principal medida de progreso, por eso desde nuestra experiencia en formación y consultoría con Management 3.0, el éxito no se logra solo con las prácticas. Necesitas una
estrategia de transformación cultural que acompañe tus prácticas.
Creemos que tu organización es un sistema vivo complejo y la cultura que tienes en ella actuará como el sistema inmune al momento de intentar aplicar todas estas prácticas maravillosas. Por esta razón uno de nuestros mantras es:
“Toda práctica puede ser hackeada”
Hackeada por ti mismo y tus equipos. Por lo cual creemos indispensable que identifiques cómo gestionar el cambio de forma distinta para lograr una cultura alineada con el Management 3.0.
Este módulo es un complemento a la versión online donde nos enfocaremos en la gestión del cambio cultural requerido para transformar una organización tradicional en una que alinea tanto el mindset como las prácticas ágiles.
Cubriremos las 4 facetas del cambio social planteadas en el 1er libro “How to Change de World” de Jurgen Appelo:
Aprende a bailar con el sistema
Entiende el cambio en las personas
Considera las interacciones
Interviene el entorno
Y te compartiremos cómo desde nuestra experiencia gestionamos una estrategia de cambio basados en experimentos utilizando las herramientas de Management 3.0 para reducir la posibilidad de que te hackeen y a la vez convertirte en un Hacker Cultural 3.0.
Beneficios:
- Obtención del certificado Internacional "Certificate of Attendance del Fundamentals Online Workshop" emitido por Management 3.0 y firmada por Jurgen Appelo.
Certificado de asistencia al Modulo: Mejorar el todo: Change Management 3.0.
Entrenamiento a cargo de Luis Mulato, pionero en agilidad en Latam y uno de los primeros trainers de Management 3.0 en la región. Con una evaluación media de 9.2/10 dada por más de 856 asistentes, es el 8vo trainer mejor valorado de 492 facilitadores a nivel global.
Materiales:
Toolkit Management 3.0 en digital, el cual incluye: Meddlers, Moving Motivators Cards, Delegation Poker Cards, Improv Cards, Kudos Cards.
Materiales de Trabajo digitales para prácticas a realizar en el Workshop.
Acceso a herramientas online de Management 3.0
Libro electrónico: “Management 3.0 Workout”
Libro electrónico: “How to Change the World”.
Presentaciones del entrenamiento (en versión digital)
Horarios:
De 3pm (15Hrs) a 6pm (18Hrs) los días:
01 Julio - Miércoles
06 Julio - Lunes
08 Julio - Miércoles
09 Julio - Jueves
14 Julio - Martes
Requerimientos técnicos:
PC/Laptop para conectarse al Workshop Online.
Buena conexión a internet.
Cámara de video para las sesiones
Descargar e instalar Zoom en su equipo
Tener una cuenta en Gmail para poder usar Documentos de Google (Gratuita)
Tener una cuenta en Mural (Gratuita)
¿Qué necesito para participar?
Pensamiento abierto, buena actitud, disposición al cambio y deseo de compartir experiencias.
Para obtener el certificado internacional Management 3.0 Fundamental Online Workshop debe asistir a las 4 sesiones (10 horas).
Cómo se realizan las sesiones?
El workshop de Management 3.0 Online tiene un enfoque 100% interactivo donde los participantes estarán en constante participación y aplicación de diversas prácticas y herramientas de Management 3.0.
La metodología bajo la cual se desarrolla el Workshop consiste en:
Sesiones online realizadas vía Zoom, la cual se utilizará para presentar y compartir los temas del workshop, así como para facilitar la participación y colaboración entre los participantes.
Haremos uso de la herramienta Kahoo.it para una retroalimentación temprana de los aprendizajes de los participantes.
Tendremos encuestas durante las sesiones usando el módulo de encuestas de Zoom.
Se utilizará la herramienta colaborativa y de facilitación como Mural donde participantes aplicarán los diversos ejercicios y prácticas.
Inscríbete aquí
Más información escríbenos a aprendamos@agilespin.com
*VUCA: V-olatility, U-ncentainty, C-omplexity, A-mbiguity
